(2020年9月17日曹會(huì)文同志代表第六屆理事會(huì)在朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第七次會(huì)員代表大會(huì)上的工作報(bào)告)
各位代表、同志們:
朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第六屆理事會(huì)于2012年成立,至今已有八年,值此換屆之際,我受理事會(huì)的委托,向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)各位代表審議。
一、過去八年工作的簡(jiǎn)要回顧
2012年以來,朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第六屆理事會(huì)在市財(cái)政局的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在省會(huì)計(jì)珠算學(xué)會(huì)和市社科聯(lián)、市社管局的正確指導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義理論,牢固樹立竭誠(chéng)為廣大財(cái)會(huì)人員服務(wù)的宗旨,緊緊圍繞服務(wù)會(huì)計(jì)、深化改革這個(gè)中心,充分發(fā)揮學(xué)會(huì)的橋梁紐帶作用,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
(一)以深化改革創(chuàng)新為動(dòng)力,建立建全會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)事業(yè)發(fā)展框架。我們根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展,審時(shí)度勢(shì),從基礎(chǔ)入手,下大力氣,統(tǒng)籌規(guī)劃,進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)事業(yè)發(fā)展的框架。一是開發(fā)建設(shè)朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)網(wǎng)站(http://cyskjxh.cn/)。以網(wǎng)站為基礎(chǔ),搭建服務(wù)平臺(tái),包括政策發(fā)布平臺(tái)、科研活動(dòng)平臺(tái)、評(píng)比展示平臺(tái)、資訊交流平臺(tái)、專業(yè)教育平臺(tái),給廣大會(huì)計(jì)人員提供更便捷、更高效、更全面的服務(wù)。目前,市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)網(wǎng)站——“朝陽會(huì)計(jì)在線”已通過國(guó)家工信部備案正式上線運(yùn)行,社會(huì)反響很好,發(fā)揮了應(yīng)有的作用。二是組建朝陽市會(huì)計(jì)人才專家?guī)臁?/strong>我們通過多方征求意見、嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),制定了《朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)專家?guī)旃芾磙k法》,分二批吸納了全市17名會(huì)計(jì)頂尖人才進(jìn)入專家?guī)?。這17名專家涵蓋了朝陽市會(huì)計(jì)理論界的專家學(xué)者和教授,大型企業(yè)、會(huì)計(jì)事務(wù)所的總會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的高端會(huì)計(jì)專業(yè)人才,也包含了各縣(市)區(qū)具有長(zhǎng)期豐富基層經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)實(shí)踐工作者。幾年來,這些會(huì)計(jì)行業(yè)帶頭人在我市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)各項(xiàng)工作中發(fā)揮了突出作用.在國(guó)家、省部署的新《會(huì)計(jì)法》修訂案征求意見中,有10位專家提出了具有針對(duì)性、建設(shè)性、可操作性的意見建議,得到了省財(cái)政廳、市財(cái)政局的充分肯定和表揚(yáng)。三是內(nèi)下苦功,加強(qiáng)和完善學(xué)會(huì)自身建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。精心選拔、引進(jìn)有事業(yè)心、有專業(yè)技術(shù)能力、熱愛學(xué)會(huì)工作的人員,組建了一支有活力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力的干部隊(duì)伍。加強(qiáng)學(xué)會(huì)制度建設(shè)。建立學(xué)會(huì)秘書處內(nèi)部管理制度,涵蓋崗位責(zé)任制度、人事管理制度、請(qǐng)休假制度、考勤制度、財(cái)務(wù)管理制度、綜合管理制度、績(jī)效考評(píng)制度等七個(gè)方面,實(shí)現(xiàn)分工細(xì)化、定崗定責(zé)、獎(jiǎng)懲明晰、管理嚴(yán)密,確保學(xué)會(huì)工作公開透明,有序推進(jìn);建立工作例會(huì)制度,定期召開理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì),部署學(xué)會(huì)相關(guān)工作;建立黨風(fēng)廉政制度,提高工作人員大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、防腐倡廉意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),確保為廣大會(huì)計(jì)人員提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
(二)以會(huì)計(jì)培訓(xùn)交流為手段,提高會(huì)計(jì)整體隊(duì)伍素質(zhì)
學(xué)會(huì)始終堅(jiān)持以人為本,把提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)作為工作重點(diǎn),有條不紊地開展了各項(xiàng)培訓(xùn)工作。一是精心籌劃,做好會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作。從2014年開始,學(xué)會(huì)始終把會(huì)計(jì)專業(yè)人員繼續(xù)教育工作作為重點(diǎn)來抓,精心組織,精心謀劃,從試點(diǎn)開始,逐步推開,全面提高培訓(xùn)質(zhì)量,收到了很好的效果。全市共有近4萬人次完成規(guī)定學(xué)時(shí)學(xué)分,在遼寧會(huì)計(jì)綜合管理服務(wù)平臺(tái)上成功備案。二是密切關(guān)注會(huì)計(jì)改革,圍繞新政府會(huì)計(jì)制度實(shí)施集中培訓(xùn)。2019年是新政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度實(shí)施的第一年,各行政事業(yè)單位在實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)了很多問題、遇到了諸多瓶頸,致使新政策的實(shí)施進(jìn)展緩慢,直接影響了全市工作進(jìn)展。在此關(guān)健時(shí)刻,市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)在市財(cái)政局的領(lǐng)導(dǎo)下,與朝陽用友財(cái)務(wù)軟件公司合作,從北京聘請(qǐng)了擁有豐富實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)講師,按類別分全市教育系統(tǒng)、全市衛(wèi)生系統(tǒng)、全市行政單位、全市事業(yè)單位組織了四期實(shí)務(wù)實(shí)操培訓(xùn)班,覆蓋面達(dá)市、縣、鄉(xiāng)三級(jí),共培訓(xùn)人數(shù)1338人。這次培訓(xùn)統(tǒng)一了新舊賬目銜接、固定資產(chǎn)計(jì)提折舊、財(cái)務(wù)報(bào)表編制等方面的處理方法,講解了財(cái)務(wù)軟件的具體上機(jī)操作,有效解決了新政府會(huì)計(jì)制度實(shí)施中遇到的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,得到了廣大會(huì)計(jì)人員的認(rèn)可與好評(píng),有力推動(dòng)了全市新政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的順利貫徹執(zhí)行。三是積極參與組織會(huì)計(jì)知識(shí)競(jìng)賽,助力基層會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提升。2019年市衛(wèi)健委為了紀(jì)念建國(guó)70周年,組織了全市衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)會(huì)計(jì)知識(shí)競(jìng)賽,市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)積極參與、精心籌劃,組織學(xué)會(huì)專家編寫試題、擔(dān)任評(píng)委,圓滿完成了此次會(huì)計(jì)知識(shí)競(jìng)賽工作任務(wù)。全市共有23個(gè)代表隊(duì)的69名醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的會(huì)計(jì)人員參加競(jìng)賽決賽,有效提升了基層會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是精心組織考前培訓(xùn)班,助攻莘莘學(xué)子職稱考試順利通過。幾年來,學(xué)會(huì)采取多種方式組織舉辦會(huì)計(jì)職稱考前培訓(xùn)班,為廣大學(xué)員順利通過考試提供了堅(jiān)實(shí)的支撐;五是建立常規(guī)培訓(xùn)體系,主要開展新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、零基礎(chǔ)會(huì)計(jì)培訓(xùn)等,促進(jìn)學(xué)員熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程,提高動(dòng)手能力。建立特色培訓(xùn)體系,主要是針對(duì)會(huì)計(jì)人員在工作中的實(shí)際需求開展的培訓(xùn),為個(gè)人開設(shè)“一對(duì)一教學(xué)”課程等,通過特色培訓(xùn),促進(jìn)不同層次會(huì)計(jì)人才發(fā)展、優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
(三)以會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)研究為重點(diǎn),為會(huì)計(jì)改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供智力支持
多年來,學(xué)會(huì)圍繞我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和財(cái)政中心工作,針對(duì)會(huì)計(jì)改革發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,開展了形式多樣、豐富多彩的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。一是積極參加市社科聯(lián)和科協(xié)組織的“科技之冬”及科普周活動(dòng)。結(jié)合市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)的實(shí)際,制作宣傳板,宣傳、介紹會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)多年來工作成果,購(gòu)買《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等書籍,舉辦贈(zèng)書活動(dòng),為廣大財(cái)會(huì)人員提供智力食糧;利用科普周及“科技之冬”活動(dòng)大力宣傳《會(huì)計(jì)法》,使更多的群眾了解《會(huì)計(jì)法》,從而提高了財(cái)會(huì)人員和企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人知法、懂法、守法的自覺性。二是積極開展調(diào)查研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。采取多種形式,動(dòng)員鼓勵(lì)全市會(huì)計(jì)人員結(jié)合本職工作撰寫學(xué)術(shù)論文;先后召開了多次學(xué)術(shù)理論交流會(huì),通過培訓(xùn)與學(xué)術(shù)交流,使學(xué)會(huì)會(huì)員開闊了視野,豐富了理論業(yè)務(wù)知識(shí),為我市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和會(huì)計(jì)改革與發(fā)展提供了智力支持。三是建立會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)活動(dòng)工作機(jī)制。積極參與省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)、市社科聯(lián)的學(xué)術(shù)活動(dòng),市學(xué)會(huì)專家撰寫的《管理會(huì)計(jì)在中小企業(yè)的應(yīng)用研究》、《政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等相關(guān)問題研究》等多項(xiàng)會(huì)計(jì)科研課題納入朝陽市2019年度哲學(xué)及社會(huì)科學(xué)研究計(jì)劃,其中朝陽市財(cái)經(jīng)學(xué)校聶福國(guó)教授、楊文才教授、盧元福教授、朝陽市工業(yè)學(xué)校孫曉華教授承擔(dān)的《管理會(huì)計(jì)在中小企業(yè)的應(yīng)用研究》受到了廣泛好評(píng);朝陽職工工學(xué)院北票職教中心杜媛媛教授主持的《管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng)建設(shè)》課題研究項(xiàng)目,經(jīng)市學(xué)會(huì)推薦到省會(huì)計(jì)珠算學(xué)會(huì),經(jīng)省學(xué)會(huì)專家審議,以高分優(yōu)勢(shì)于2020年6月19日被推薦到中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì),其著作《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則變革對(duì)資源配置的影響》獲朝陽市第十六次哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果著作類貳等獎(jiǎng)。
八年來,在學(xué)會(huì)全體同志的共同努力下,我市學(xué)會(huì)工作有了長(zhǎng)足的發(fā)展,獲得了很多榮譽(yù):連續(xù)8年被市社科聯(lián)評(píng)為學(xué)會(huì)工作先進(jìn)單位,多年被評(píng)為標(biāo)兵單位。這些成績(jī)的取得,主要得益于各級(jí)主管部門領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,得益于各位理事、常務(wù)理事的積極參與,得益于各縣(市)區(qū)學(xué)會(huì)的積極配合。在這里,我謹(jǐn)代表市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì),對(duì)市財(cái)政局、市社管局、市社科聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)、各位理事以及其他各方面多年來對(duì)學(xué)會(huì)工作的支持幫助表示衷心的感謝!
朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第六屆理事會(huì)雖然做了許多卓有成效的工作,取得了一定的成績(jī),但仍存在著一些問題和不足,需要在今后的工作中逐步加以研究和改進(jìn)。一是學(xué)會(huì)第六屆理事會(huì)未能按章程規(guī)定時(shí)限及時(shí)換屆;二是學(xué)會(huì)的思想還不夠解放,創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng);三是會(huì)計(jì)理論研究的前瞻性和對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)性還不夠,學(xué)術(shù)研究與企業(yè)的深度合作與協(xié)作創(chuàng)新還有待提高;四是學(xué)會(huì)基礎(chǔ)工作還存在薄弱環(huán)節(jié),如日?;顒?dòng)開展的還不夠豐富,自身建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)等等。
二、對(duì)下一屆理事會(huì)工作的建議
今后五年,朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)工作的指導(dǎo)思想是:以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),從朝陽市實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持全心全意為廣大會(huì)計(jì)人員服務(wù)的學(xué)會(huì)宗旨;腳踏實(shí)地,以改革促提高 ,以創(chuàng)新謀發(fā)展,努力開創(chuàng)朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)全面發(fā)展的新局面,為朝陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
(一)立足于會(huì)計(jì)行業(yè)管理服務(wù),將會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)建設(shè)成為全市會(huì)計(jì)行業(yè)自律組織。按省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)的要求,提請(qǐng)這次大會(huì)審議的《朝陽市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)章程(草案)》增加了加強(qiáng)會(huì)計(jì)行業(yè)管理的內(nèi)容,這是一項(xiàng)新的課題,必須認(rèn)真做好。一是進(jìn)行廣泛深入的調(diào)查研究,如何管?管什么?如何到位又不越位?都要制定切實(shí)可行的方案經(jīng)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)后逐步實(shí)施;二是要從朝陽實(shí)際出發(fā),逐步建立并實(shí)施一套切實(shí)可行的會(huì)計(jì)行業(yè)管理規(guī)范,開展會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)技能評(píng)價(jià)管理服務(wù),指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員的執(zhí)業(yè)行為;三是進(jìn)一步建立和完善會(huì)計(jì)誠(chéng)信體系建設(shè),把會(huì)計(jì)誠(chéng)信納入全社會(huì)誠(chéng)信體系之中全面推進(jìn) ;四是提升會(huì)計(jì)行業(yè)形象,維護(hù)從業(yè)人員的合法權(quán)益;開展對(duì)外宣傳與對(duì)外交流,為會(huì)計(jì)行業(yè)和會(huì)計(jì)人員發(fā)聲、吶喊,擴(kuò)大行業(yè)的對(duì)外影響;五是總結(jié)交流會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),適時(shí)表彰先進(jìn)單位和個(gè)人,提高廣大會(huì)計(jì)人員的社會(huì)地位。
(二)立足促進(jìn)朝陽經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行學(xué)術(shù)研究,將會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)建設(shè)成為會(huì)計(jì)改革與實(shí)踐的交流平臺(tái)。根據(jù)全市會(huì)計(jì)改革和發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,適時(shí)組織開展調(diào)查研究,進(jìn)行學(xué)術(shù)交流探討。一是配合《會(huì)計(jì)法》修訂及實(shí)施,研究相關(guān)課題,不斷推進(jìn)全市會(huì)計(jì)法制化建設(shè),二是研究會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度貫徹執(zhí)行中存在的問題,特別是政府會(huì)計(jì)制度銜接和執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,提出解決的對(duì)策和辦法,為完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系提供智力支持;三是研究如何從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型為理財(cái)型的管理會(huì)計(jì),加強(qiáng)單位內(nèi)部控制體系建設(shè);四是就會(huì)計(jì)實(shí)際工作中遇到的問題進(jìn)行有針對(duì)性的開展調(diào)查研究,探尋解決途徑;五是建立學(xué)術(shù)報(bào)告制度,促進(jìn)會(huì)員交流,培養(yǎng)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才。
(三)立足交流合作,將會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)建設(shè)成為聯(lián)系政府機(jī)構(gòu)、工商界、學(xué)術(shù)界的橋梁和紐帶。一是積極配合國(guó)家和省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)實(shí)施高級(jí)會(huì)計(jì)人才和總會(huì)計(jì)師行業(yè)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,積極向上級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)推薦優(yōu)秀會(huì)計(jì)人才,帶動(dòng)大批會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)領(lǐng)域不斷突破提高;二是在市財(cái)政局領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真作好會(huì)計(jì)專業(yè)人員繼續(xù)教育工作。要科學(xué)合理安排培訓(xùn)內(nèi)容,豐富培訓(xùn)形式,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)專家的作用,加強(qiáng)培訓(xùn)管理,做到培訓(xùn)有計(jì)劃,辦學(xué)有成效,內(nèi)容要備案,確保培訓(xùn)質(zhì)量。三是建立健全朝陽市會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)。利用學(xué)會(huì)聯(lián)系面廣,社會(huì)信譽(yù)高的優(yōu)勢(shì),在《朝陽會(huì)計(jì)在線》網(wǎng)站上設(shè)立朝陽市會(huì)計(jì)人才交流平臺(tái),逐步讓會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)活起來。
(四)立足優(yōu)質(zhì)服務(wù)練內(nèi)功,將會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)建設(shè)成為全市會(huì)計(jì)之家。一是學(xué)會(huì)機(jī)關(guān)建立健全學(xué)會(huì)黨組織,發(fā)揮黨組織政治引領(lǐng)作用;二是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高工作水平。重點(diǎn)掌握國(guó)家新出臺(tái)的財(cái)政政策、會(huì)計(jì)制度,聯(lián)系實(shí)際消化理解,指導(dǎo)工作實(shí)踐,努力提高理論政策水平;三是建立會(huì)員管理制度,凝聚廣大會(huì)員的聰明才智,不斷創(chuàng)新會(huì)員交流方式,促進(jìn)學(xué)會(huì)工作再上新臺(tái)階;四是強(qiáng)化管理,提高效率。進(jìn)一步建立和完善學(xué)會(huì)內(nèi)部各項(xiàng)管理制度和規(guī)則,提高辦事效率,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
各位代表:好風(fēng)憑借力,揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí);領(lǐng)悟于真諦,有為在盛年。我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入了新時(shí)期,全面深化改革的新形勢(shì),賦予了學(xué)會(huì)發(fā)展的新的歷史機(jī)遇。讓我們攜起手來,抓住機(jī)遇,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),凝神聚力,開拓創(chuàng)新,為推動(dòng)全市會(huì)計(jì)工作跨越式發(fā)展,作出新的更大的貢獻(xiàn)!
謝謝大家!